Romániában a legmagasabb azoknak az alkalmazottaknak az aránya, akik más területen dolgoznak, mint amilyen képzettséggel rendelkeznek. Az igazán rossz hír viszont az, hogy míg az Európai Unión belüli trendek szerint más országokban sikerül némileg csökkenteni a végzettségnek nem megfelelő munkaerőpiaci elhelyezkedést mérő mutatót, addig Romániában az elmúlt években növekvő arányokat mutatnak az adatok. Ez azt jelzi, hogy más országok képesek voltak kezelni ezt a problémát az oktatáshoz kapcsolódó közpolitikák révén, nálunk viszont ebben a tekintetben nem igazán lehet sikerről beszámolni. Különösen a fiatal, 15-34 éves korosztály tekintetében. Tény, hogy a romániai munkaerőpiacon semmi különös nincs abban, ha valaki jogi diplomával sofőrnek áll, ételkihordó lesz, esetleg pedagógusi végzettséggel az eredetileg megcélzott szakmától teljesen eltérő területen keresi a kenyerét.